調查指台灣上班族職場幸福指數創5年新低

香港中通社4月24日電 台北消息：一項最新調查顯示，台灣上班族“職場與生活幸福指數”僅為58分，創5年新低；逾七成受訪者表示曾遭“職場霸淩”。

據報道，台灣主要求職平台之一“yes123求職網”於今年4月開展“職場幸福指數調查”，問卷內容涵蓋工作及加班時長、存款及負債狀況、上班族幸福感等方面。

（香港中通社資料圖）

調查結果顯示，超三成受訪者自估目前處於負債狀態，未負債者平均財富淨值約為新台幣33.9萬元。有高達52%的受訪者認為至少需要“八位數（千萬元）”才能獲得“安全感”。

在工作時長方面，上班族平均每天實際投入工作的時間為9.6小時。有83.3%的受訪者表示，曾在下班後或放假時處理公事，而過半受訪者表示沒有加班費。該調查中，“沒有生活品質”“工作壓力越來越大”“沒有時間陪親人、朋友”是加班帶來的最主要三大“副作用”。

為何台灣上班族幸福指數連年下降？該求職機構分析認為，在加班文化盛行的台灣職場，工時過長所累積的疲憊感影響身心健康，降低生活品質，“無形的”人生財富匱乏。而青年低薪化叠加通脹問題，“有形的”人生財富同樣難以累積，使上班族財務壓力變大。（完）